职称这种事情,是你只要晚一年,后面每一级都会晚一年,而且不是年限够了就可以!还得看你的业绩和科研成果以及论文,这里告诉大家:"要做正高梦,要像正高努力"。不然当你丧失了竞争力,这种时候*个淘汰的就是你。
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按照他们的要求是:如[文]果您是*本科毕业,从[章]事专业工作一年即可;[来]如果您是*专科毕业,[自]从事专业技术工作二年[证]以上;如果您是中专毕[书]业,从事专业技术工作[报]三年;如果您是高中毕[名]业,从事专业技术工作[中]七年;如果您是初中以[心]下学历人员,从事专业[文]技术工作十年以上,同[章]时应具备员级职务,你[来]们觉的这个对吗?这都[自]是什么玩意?中专和以[证]下学历的现在已经不可[书]以进行职称评审!除非[报]走破格,否则这个学历[名]不可以作为职称评审的[中]学历先决条件。

所谓职称,他的祖先叫[心]:职务名称,*初的目[文]的和现在的目的都是以[章]考核专业技术人员的专[来]业技术水平、能力,以[自]及成就为主,他是人才[证]技术水平和工作能力达[书]到一定程度的标志,*[报]早的时候职务名称包含[名]人才的专业能力评价和[中]岗位福利待遇,但是后[心]期主要是人才流动性的[文]影响,根据市场的需要[章],把体现人才能力的一[来]方面单独分离出来,为[自]以后人才流动到其他单[证]位作为参考依据,即&[书]quot;评聘分离&[报]quot;,也就是评[名]审和聘用两者分开,现[中]在的职称如果从理论层[心]面上来说应该叫&qu[文]ot;*任职资格&q[章]uot;,被分离出来[来]的聘任岗位叫&quo[自]t;*",[证]这两者已经不再是同一[书]个东西了,从这个层面[报]来说大家看清楚没有,[名]是评审,而不是考试。[中]

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我们都知道评审中级职称有工作年限和业绩的要求,而中级职称就是检验人才技术能力的标准,职称证可以非常直接、直观的体现人才的能力。有一个职称证明你有这个能力,面试找工作都能底气十足,职称是走向成功的一个重要阶梯