当前看来，我国并没有取消国家人力资源管理师（SHRM）的证书，根据相关规定和政策，我国人力资源管理师职业资格实行定期评审制度，并适时调整评价标准和方法。

至于您的问题，是否意味着不再需要持证上岗？实际上，只要符合相应的条件和要求，仍然可以申请并获得国家人力资源管理师的职业资格认证，具体而言，申请人需要通过全国统一的专业考试和实践考核等环节，才能证明其具备相应的人力资源管理知识、技能和能力。

随着社会的发展和人才需求的变化，职业技能的需求也在不断变化，我们建议您关注人力资源管理和相关行业的最新动态，不断提升自身的专业素质和服务水平，以适应社会发展和行业需求。

尽管近年来一些有关“取消”国家人力资源管理师证书的说法存在争议，但这并不意味着这一职业将被完全取代，相反，它将会继续发挥重要作用，为推动我国人力资源管理事业发展做出更大的贡献。