中级人力资源管理师证书报考要求包括以下几个方面：

1、具备良好的学历背景，一般情况下，中级人力资源管理师的报名条件通常需要本科及以上学历。

2、有相关工作经验，对于初级和助理级的人员，需要在相关领域有3年以上的实践经验；而对于中级和高级的人员，需要有7年以上的工作经验。

3、经过相关培训，部分地区可能对报考者有一定的专业基础或技能要求，比如会计、审计等相关领域的人员需要参加相关的专业培训。

4、身体健康状况良好，根据各地的规定，有些岗位可能对身体健康状况有一定要求。

5、参加全国统一的职业资格考试，部分地区可能还需要通过职业能力测试或者评审等环节才能取得中级人力资源管理师证书。

中级人力资源管理师的报考要求相对较高，但同时也为有能力胜任该职位的人提供了更多的可能性，随着我国对人力资源行业的发展重视程度的提高，中级人力资源管理师的市场需求也在不断增长，如果符合上述要求，那么还是有较高的通过率的。