在建立健全老年护理人才的培养体系之前，需要根据当今社会的现状来确定方向，根据不同等级的社会护理机构可以培养不同等级的护理人才。通过椒乡女商学院的系统化教育可以培养出一大批 知识丰富的高素质老年护理人才。　　老年人能力评-估师证报考，全国通用，全国通用，详情请加老师微信　　正规老年人能力评 估师证样本图片　　职业定义:对老年人生活进行照料、护理的服务人员。职业环境:室内，常温。职业能力特征:手指、手臂灵活，动作协调;表达能力与形体知觉较强;有空间感与色觉能力;有一定的学习能力。基本文化程度:初中毕业。养老护理员的工作和其他服务行业一样，其服务对象是为人的服务，为了建立和谐的人际关系，达到高水准的服务目标，需要养老护理员不断提高自身素质，所以养老护理员必须掌握基本服务礼仪，包括仪容仪态、礼貌用语和文明服务。规范到位的文明服务在尊重别人的同时也会赢得别人的尊重。 　　关于养老护理证书：证书是从业者的职业技能水平、上岗、晋职考核、企业资质认定、申报补贴等重要参考凭证，反映职业活动和个人职业生涯发展所需要的综合能力。是就业和职业评聘领域相应职业能力的有力的证明。　　目前这个证书对于想要从事养老服务行业的小伙伴来说都是重要的。大家可以积极报考。因为针对老年护理企业资质认定时等，会对企业持有老年护理师证相关职业证书的人数做出要求。　　养老护理员就业前景据《中国老龄事业的发展》白皮书，到2005年底，全国城乡有社会福利院、敬老院、养老院、老年公寓和老年护理院等养老服务机构39546个，总床位149.7万张，床位数仅仅占到老年人总数的1.03%，与西方发达国家4~6%的数目相差甚远。　　正规老年人能力评 估师证样本图片　　更严峻的是，我国老年医学“家底”较薄，不仅老年医学专科少，更缺少受过老年医学培训的基层人员。目前，社区医生中，接受过老年医学初级培训的仅有1.4万人；能持“养老护理员”证上岗的仅约5万人。“如想保证照护质量，我认为照护人员与失能老人的比例应达到1：2。也就是说，仅不能自理老人的护理服务岗位就需要3000万人左右，缺口巨大。　　正规老年人能力评 估师证样本图片　　什么人可以报考老年人能力评-估师?　　1、养老社区中心主任;　　2、养老服务机构从事老年人能力评-估的工作人员; .　　3、养老机构负责人及高级管理人员;　　4、养老院院长、副院长、护理主任;　　5、有意愿建立养老需求评-估机构工作人员;　　6、主抓和推动养老服务创新改革发展的部门工作人员;　　7、涉老相关企业董事长、总裁、总经理等高管人员,均可报考老年人能力评-估师。　　8、正在从事或准备从事养老机构投资经营的管理工作者;　　9、其他从事养老研究的人员;　　10、外来务工人员、社会闲置人员、退休人等对养老工作及养老评-估.工作感兴趣的人员,也可以报考老年人能力评-估师。 　　给想报考的老师一个绿色通道 详情联系在线老师微信正规老年人能力评 估师证样本图片　　就业前景：当前，人口老龄化已成为全球面临的重要公共卫生问题和重大社会问题。我国已进入老龄化社会。据相关部门统计数字表明，2007年全国60岁以上老年人口已超过1.44亿（占人口总数的近12%），到2050年，老年人口总量将超过4亿，老龄化水平将达到30%以上，60岁以上独居和夫妻双居的老年人占到老年人总数的41．3％。

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